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员工职业发展规划管理咨询
日 期:2014-09-16 09:13:13
作 者:long8娱乐官网咨询管理部

n     组织系统分析

O     人员阶梯       O     管理层级     O    发展路径

n     发展途径

O     管理类         O     技术类       O    销售类

n      能力需求

O      管理能力       O   沟通能力

O     技术水平       O      性格分析

n     培训课题

O    与企业培训系统相关联

n     晋升

O      能力培养      O    横向移动

O      晋职培训      O    价值观

 

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